Vivre et travailler mieux, ensemble



esprit de coopération

Créer ou recréer un esprit de coopération.

Réalisé a partir du Framework Bootstrap 3.
Soyez sur d'utiliser la dernière version !

relationnel

Améliorer la qualité relationnelle.

Vous pouvez modifier sa couleur en récupérant les feuilles de style sur le site Bootswatch, ou en composant vous même l'interface de Bootstrap sur le site officiel sous forme de package prêt à l'emploi !

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Prévenir et gérer les conflits

Vous trouverez d'autre modèles de pages pour PluXml au fir et à mesure des mise à jour.
Actuellement il est 100% compatible avec la version 5.2 de PluXml.

85 % des salariés sont confrontés à des conflits sur leurs lieux de travail.
Selon une étude réalisée en mai 2008 par OPP, société spécialisée dans les tests psychométriques, auprès de 5.000 salariés dans 9 pays d'Europe (dont la France) et du continent américain.

Les litiges latents ou non sont source de stress pour le salarié.
Une étude de l’Inrs constate qu’en général le salarié n’est qu’à 50% de ses capacités, de ses connaissances ou de ses ressources.
En évitant les situations conflictuelles les employés sont plus à l‘aise et augmentent leur potentiel de production et de création.


Vous aspirez à :

  • Favoriser le bien-être de vos salariés
  • Préserver un climat social positif
  • Optimiser les relations-travail du groupe
  • Être à l’écoute des besoins de vos salariés
  • Développer un esprit de coopération
  • Obtenir une meilleure productivité
  • Maintenir ou restaurer l'équilibre relationnel d'une équipe


Je vous propose une solution.

Mon offre de service est basée sur la prévention et la gestion de conflits.

Formation-Accompagnement-Médiation

Mon objectif est de transmettre des techniques qui permettent de gérer les conflits de manière constructive, de vous consacrer mon attention et mon écoute professionnelles et de partager mon savoir-faire.